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Das Bewerbungsverfahren unterscheidet sich mittlerweile nicht mehr von der entsprechenden Prozedur in westeuropäischen Ländern. Die Bewerbungs- und Personalauswahlverfahren, die von westlichen Großkonzernen ins Land gebracht worden sind, wurden nach und nach auch von ungarischen Unternehmen übernommen.

Kern der Bewerbung sind Anschreiben und Lebenslauf. Damit ist die Bewerbung eigentlich schon komplett. Weitere Unterlagen werden beigelegt, sofern sie in der Annonce gefordert sind; ansonsten kann man sie zum Vorstellungsgespräch mitbringen.

Die inhaltliche und formale Gestaltung des Lebenslaufs entspricht  westeuropäischen Gepflogenheiten.  Ausführliche Hinweise bietet z.B. die Personalagentur HILL - auf ungarisch und englisch:

http://www.hill.hu/tanacsok_interju_en.html 

Auch auf den Seiten der einschlägigen Jobbörsen finden sich Tipps und Tricks zum Thema Bewerbung - in ungarischer Sprache. Z.B. auf

http://www.jobpilot.hu   ("Tippek")

Wenn, was in Ungarn häufig vorkommt, der erste Kontakt über Bekannte oder ähnliche Beziehungen geknüpft wurde, verläuft der Bewerbungsprozess oft weniger formell.

 

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